Igaz, már 42 évnyi munkaviszony lenne a feltétel, s erről indítana népszavazást, ám az ügy ezúttal egyelőre nem jutott el az aláírásgyűjtésig, már a választási bizottságnál gellert kapott. Bodnár József azonban nem adja fel, újabb kérdéseket fogalmaz, s a szakszervezeteket, s ha kell, akkor a pártokat is mozgósítva készül újabb kísérletre.

Bodnár József, a Vasutasok Szakszervezete tisztségviselője, hogy a férfiaknak még az egészségkárosító szakmákban is 47-48 évet le kell dolgozniuk ahhoz, hogy nyugdíjba mehessenek. Már, ha egyáltalán megélik.

Magánemberként először 2015-ben kezdeményezte, tartsanak népszavazást a férfiak korhatár előtti nyugdíjazásáról. Az ügy mellé a szakszervezetek és a pártok is felsorakoztak. Az Alkotmánybíróság azonban felülírva a Kúria jóváhagyását, alkotmányjogi panasz beadványokra leállította az aláírásgyűjtést: 110 ezer támogató aláírást kellett azonnal megsemmisíteni.

Bodnár a közelmúltban ismét elindította a nyilvántartásba vételi eljárást, s miután megkapta rá az engedélyt, októberben benyújtotta a választási bizottsághoz a kérdést: „Egyetért-e Ön azzal, hogy az Országgyűlés a nyugdíjjogszabályok megfelelő módosításával a jelen kérdésben megtartott népszavazást követő év január 1-től a férfiak számára tegye lehetővé Magyarországon, 42 év biztosítási jogviszony megléte esetén a nyugdíjba vonulás lehetőségét?”.

Az NVB azonban egyelőre megtagadta a hitelesítést, az egyik kifogás szerint ugyanis ezzel Bodnár azt sugallja, hogy csak az itthon szerzett jogviszony számítana be a 42 évbe.

A kezdeményező azonban nem adja fel, újabb kérdésváltozatokat dolgozott ki, s a Vasutasok Szakszervezete támogatásával hamarosan ismét megkísérli hitelesíttetni az egyiket.